СОВЕТ ДЕПУТАТОВ
СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ВОЙСКОВОКАЗИНСКИЙ СЕЛЬСОВЕТ ДОЛГОРУКОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ
Тридцать пятая сессия VI созыва
Р Е Ш Е Н И Е
12.07.2024 г. с.В-Казинка №-140-рс
О внесении изменений в Положение"Об оплате труда
выборных должностных лиц местного самоуправления
сельского поселения Войсковоказинский сельсовет,
осуществляющих свои полномочия на постоянной основе"
Рассмотрев представленный проект изменений в Положение "Об оплате труда выборных должностных лиц местного самоуправления сельского поселения Войсковоказинский сельсовет, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе", в соответствии с Федеральными законами от 06.10.2003 №131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом Липецкой области №537-ОЗ "О гарантиях осуществления полномочий выборного должностного лица местного самоуправления Липецкой области", руководствуясь ст. 35 Устава сельского поселения Войсковоказинский сельсовет, учитывая решение постоянной комиссии Совета депутатов сельского поселения Войсковоказинский сельсовет по экономике, бюджету, муниципальной собственности и инвестиционной политике, Совет депутатов сельского поселения Войсковоказинский сельсовет
Р Е Ш И Л :
1. Внести в решение № 37-рс от 28.09.2016г. Положение "Об оплате труда выборных должностных лиц местного самоуправления сельского поселения Войсковоказинский сельсовет, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе" следующие изменения:
- наименование решения изложить в редакции: "О проекте положения о гарантиях осуществления полномочий выборного должностного лица местного самоуправления сельского поселения Войсковоказинский сельсовет Долгоруковского муниципального района Липецкой области";
- в преамбуле, пункте 1 слова "Об оплате труда выборных должностных лиц местного самоуправления сельского поселения Войсковоказинский сельсовет Долгоруковского муниципального района Липецкой области Российской Федерации, существляющих свои полномочия на постоянной основе" заменить словами "О гарантиях осуществления полномочий выборного должностного лица местного самоуправления сельского поселения Войсковоказинский сельсовет Долгоруковского муниципального района Липецкой области"
2. Принять изменения в Положение "Об оплате труда выборных должностных лиц местного самоуправления сельского поселения Войсковоказинский сельсовет, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе".
3. Направить вышеуказанный нормативный правовой акт главе сельского поселения для подписания и официального обнародования.
4.Настоящее решение вступает в силу со дня принятия.
Председатель Совета депутатов
сельского поселения
Войсковоказинский сельсовет Е.В. Панова
Изменения
в Положение "Об оплате труда выборных должностных лиц местного самоуправления сельского поселения Войсковоказинский сельсовет, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе"
Приняты
Советом депутатов
сельского поселения Войсковоказинский сельсовет
Долгоруковского муниципального района
Решение № 140-рс от 12.07.2024г.
Статья 1. Внести в Положение "Об оплате труда выборных должностных лиц местного самоуправления сельского поселения Войсковоказинский сельсовет Долгоруковского муниципального района Липецкой области Российской Федерации, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе", принятого решением Совета депутатов сельского поселения Войсковоказинский сельсовет Долгоруковского муниципального района от 28 сентября 2016 г. № 37-рс ( с изменениями от 25.12.2017 № 91-рс; от 20.12.2019 № 162-рс; от 24.12.2020 № 14-рс; от 23.12.2021 № 46-рс; от 22.12.2022 № 95-рс, от 29.09.2023 №111-рс, от 25.06.2024г №137-рс) следующие изменения:
Наименование Положения изложить в редакции "О гарантиях осуществления полномочий выборного должностного лица местного самоуправления сельского поселения Войсковоказинский сельсовет Долгоруковского муниципального района Липецкой области".
Статью 2 изложить в следующей редакции:
"Статья 2. Оплата труда выборного должностного лица
1. Оплата труда выборного должностного лица включает:
1) для выборного должностного лица - ежемесячное денежное вознаграждение (должностной оклад) в размере 28 971 рубль и ежемесячное денежное поощрение в размере 50 процентов от ежемесячного денежного вознаграждения;
2) единовременную полугодовую выплату в размере 1,5 ежемесячных денежных вознаграждений с учетом ежемесячного денежного поощрения;
3) премию по итогам работы за год в размере 1 ежемесячного денежного вознаграждения с учетом ежемесячного денежного поощрения;
4) материальную помощь в размере 1 ежемесячного денежного вознаграждения;
5) единовременную выплату при предоставлении отпуска в размере 2 ежемесячных денежных вознаграждений. В случае, если ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по частям, единовременная выплата производится при предоставлении одной из частей отпуска продолжительностью не менее 14 календарных дней по выбору выборного должностного лица. Указанная выплата производится также в случае непредоставления выборному должностному лицу ежегодного оплачиваемого отпуска в текущем году;
2. Решение о выплате выборному должностному лицу, премии по итогам работы за год оформляется решением Совета депутатов сельского поселения Войсковоказинский сельсовет Долгоруковского муниципального района по итогам рассмотрения ежегодного отчета выборного должностного лица о результатах своей деятельности и деятельности администрации.
Размер премии по итогам работы за год может быть снижен при наличии следующих оснований:
неоднократное привлечение администрации сельского поселения Войсковоказинский сельсовет Долгоруковского муниципального района как юридического лица к административной ответственности в виде штрафа;
выявление бюджетных нарушений по результатам проверок органами финансового контроля за отчетный период или за предыдущие периоды, но не более чем за 2 года, предшествующие отчетному периоду, и не устраненные в течение срока, указанного в представлении (предписании) органа финансового контроля;
применение к муниципальному образованию бюджетных мер принуждения в соответствии с главой 30 Бюджетного кодекса Российской Федерации;
несоблюдение выборным должностным лицом ограничений и запретов, неисполнение обязанностей, предусмотренных законодательством о противодействии коррупции, подтвержденное в порядке, установленном Законом Липецкой области от 15 декабря 2015 года №476-ОЗ "О правовом регулировании некоторых вопросов по профилактике коррупционных правонарушений в Липецкой области";
установленный в судебном порядке факт нарушения выборным должностным лицом Устава сельского поселения Войсковоказинский сельсовет Долгоруковского муниципального района Липецкой области.
В случае признания работы выборного должностного лица комиссии неудовлетворительной, отрешения его от должности или удаления в отставку премия по итогам работы за год не выплачивается.
Премия выборному должностному лицу в том числе ранее замещавшему должность в текущем (отчетном) году, начисляется за фактически отработанное время, включая период нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске.
3. Единовременная полугодовая выплата осуществляется за фактически отработанное время по завершению каждого полугодия соответствующего календарного года в размере 1,5 ежемесячных денежных вознаграждений с учетом ежемесячного денежного поощрения. Выплата за второе полугодие должна быть произведена не позднее 25 декабря текущего календарного года.
При прекращении полномочий выборного должностного лица при окончательном расчете выплата производится за фактически отработанное время.
4. При наличии экономии средств фонда оплаты труда выборному должностному лицу могут выплачиваться премии в связи с повышением сельского поселения Войсковоказинский сельсовет Долгоруковского муниципального района в рейтинге муниципальных образований Липецкой области, эффективной организацией работы по проведению мероприятий федерального, регионального или местного уровня, за разработку и (или) реализацию проектов (практик, инициатив), получивших признание на региональных, всероссийских конкурсах, за внедрение новых технологий, новых форм и методов работы, способствующих повышению эффективности деятельности администрации муниципального образования, за иное успешное и добросовестное исполнение должностных обязанностей, в связи с праздничными днями, профессиональными (День местного самоуправления) и иными праздниками.
Решение о выплате и размере премии оформляется решением Совета депутатов сельского поселения Войсковоказинский сельсовет Долгоруковского муниципального района на основании ходатайства (письма) выборного должностного лица или органов государственной власти Липецкой области.
Выборному должностному лицу выплачиваются премии за счет экономии средств фонда оплаты труда без ограничения максимальным размером.
5. За счет экономии средств фонда оплаты труда на основании личного заявления и подтверждающих документов выборному должностному лицу оказывается материальная помощь дополнительно в связи с юбилейными датами, рождением детей и в особых случаях (несчастье, в связи со смертью родителей, супруга (супруги), детей выборных должностных лиц местного самоуправления, стихийные бедствия и другие).
В связи со смертью выборного должностного лица супругу (супруге), близким родственникам умершего оказывается материальная помощь за счет экономии средств по фонду оплаты труда. При отсутствии указанных лиц материальная помощь оказывается иным родственникам умершего или иному лицу при документальном подтверждении осуществления погребения умершего.
6. Выборному должностному лицу могут производиться выплаты за счет предоставляемых муниципальному образованию дотаций (грантов), иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета и (или) областного бюджета в соответствии с законодательством Российской Федерации и (или) законодательством Липецкой области.
7. При формировании фонда оплаты труда выборного должностного лица предусматриваются средства на выплату (в расчете на год):
1) ежемесячного денежного вознаграждения - в размере 12 ежемесячных денежных вознаграждений;
2) ежемесячного денежного поощрения - в размере 6 ежемесячных денежных вознаграждений;
3) единовременной полугодовой выплаты в размере 3 ежемесячных денежных вознаграждений с учетом ежемесячного денежного поощрения;
4) премий по итогам работы за год - в размере 1 ежемесячного денежного вознаграждения с учетом ежемесячного денежного поощрения;
5) материальной помощи - в размере 1 ежемесячного денежного вознаграждения;
6) единовременной выплаты при предоставлении отпуска - в размере 2 ежемесячных денежных вознаграждений;
7) всего ежемесячных денежных вознаграждений - 27,0;
8. Ежемесячное денежное вознаграждение выборному должностному лицу увеличивается (индексируется) в бюджете муниципального сельского поселения на очередной финансовый год и плановый период с учетом уровня инфляции (потребительских цен).
Статья 2. Настоящие изменения вступают в силу с 1 июля 2024 года.
Глава сельского поселения
Войсковоказинский сельсовет Л.И. Кривоносова
